フジサワ労務管理事務所

建材メーカーのアイカ工業(名古屋市)が、1週間以上育休取得した従業員に3万円を支給する制度を10月から開始して、男性の育休取得率を高めようとしている。この制度導入で会社のイメージがあがるのではなかろうか。また他の会社もこのような制度ができると全体での育休取得率向上がはかれるのではなかろうか。